清华大数据与因果推断研讨班第五期“中国政府部门定量研究：经验与反思”课程预告
一、课程简介
课程题目：中国政府部门定量研究：经验与反思
课程简介：以政府部门为分析单位进行定量研究，特别是对中央或联邦政府部门进行长周期的量化历史研究，是近些年来公共管理学、经济学、社会学和政治学高度关注的研究领域。本次分享将结合经典研究、前沿文献和自身经验，探讨如何开展中国政府部门定量研究，以便大家深入思考如何将一般组织理论和官僚制理论同中国政府部门情境相结合，深化我们对中国政府部门行为和绩效的理解，并在国际学术界讲好中国政府部门故事。
二、主讲人介绍
马亮
马亮，中国人民大学公共管理学院教授、国家发展与战略研究院研究员。获西安交通大学管理学博士学位，曾任新加坡南洋理工大学南洋公共管理研究生院高级研究员。研究方向为数字治理、政府创新与绩效管理。出版著作五部，译著一部，在国内外学术期刊发表论文100余篇。担任International Journal of Public Administration联合编辑、Chinese Public Administration Review副主编、《公共管理与政策评论》编辑。曾获国家人才计划青年项目入选者，北京市优秀青年人才和爱思唯尔(Elsevier) 2021公共管理学科“中国高被引学者”等称号，经常在新闻媒体发表评论。
三、课程时间
2022年11月30日 晚上19：30-21：30
四、参考文献
Chen, S., Christensen, T., & Ma, L. (2019). Competing for father's love? The politics of central government agency termination in China. Governance, 32(4), 761-777. https://doi.org/10.1111/gove.12405
Chen, S., Christensen, T., & Ma, L. (2022). Reputation Management and Administrative Reorganization: How Different Media Reputation Dimensions Matter for Agency Termination. Journal of Public Administration Research and Theory. https://doi.org/10.1093/jopart/muac028
Fernandez, S., Resh, W. G., Moldogaziev, T., & Oberfield, Z. W. (2015). Assessing the Past and Promise of the Federal Employee Viewpoint Survey for Public Management Research: A Research Synthesis. Public Administration Review, 75(3), 382-394. https://doi.org/10.1111/puar.12368
Ma, L. (2017). Central government agencies in China: toward a research agenda. Economic and Political Studies, 5(2), 195-214.
Ma, L., & Christensen, T. (2019). Same Bed, Different Dreams? Structural Factors and Leadership Characteristics of Central Government Agency Reform in China. International Public Management Journal, 22(4), 643-663. https://doi.org/10.1080/10967494.2018.1450311
Ma, L., & Christensen, T. (2020). Mapping the evolution of the central government apparatus in China. International Review of Administrative Sciences, 86(1), 80-97.
Rolland, V. W., & Roness, P. G. (2010). Mapping Organizational Units in the State: Challenges and Classifications. International Journal of Public Administration, 33(10), 463-473. https://doi.org/10.1080/01900692.2010.497321
Rolland, V. W., & Roness, P. G. (2011). Mapping Organizational Change in the State: Challenges and Classifications. International Journal of Public Administration, 34(6), 399-409. https://doi.org/10.1080/01900692.2011.572693
刘志鹏, 高周易, & 马亮. (2022). 示范：政策高位推动的工具——基于国务院各部门的实证研究(2008—2019). 政治学研究(4), 63-75.
